如何更好發揮歸國留學人員的作用

侯惠榮 李瀚宇 孫連英    2019年06月26日

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  留學人員是當前統戰工作的重要着力點。改革開放以來,我國出國留學事業取得空前發展,這是在我國獨特的文化傳統、基本國情和社會形态狀況下演進的,是經曆多年的留學實踐與探索中形成的局面。

  進入新時期,尤其有必要實現歸國留學人員工作的主動部署,一方面,應在年齡、專業、國家、文化等方面加強出國留學人員的指導與護航;另一方面,應加強對歸國留學人員的培養支持、平台搭建等。讓留學人員真正出得去,學得好,回得來,留得住。

  要加強愛國主義教育,培養文化自信。留學人員在海外學習期間正是世界觀、人生觀形成的關鍵時期,多年在海外求學、生活或工作,難免會被西方文化和意識形态潛移默化地影響,因此要重視留學人員的愛國主義教育。在這一工作中,可以充分發揮中國駐外使領館文化參贊的作用,密切聯系海外華人團體、留學生組織,調動一部分具有組織能力的留學生,經常組織中華文化的交流活動,讓中華兒女實時了解中國,形成文化環境上的歸屬感和文化屬性上的自豪感。

  要多緯度、全方位開展思想政治引導工作。各級政府相關部門要進一步加強對歸國留學人員的思想政治引導,通過開展國情、民情考察調研、定期組織學習和深入交流、赴革命傳統教育基地參觀學習、組織參與社會公益性活動等各種方式和途徑加強對歸國留學人員的思想政治教育,引導他們正确認識黨的各項路線方針政策和中國特色的政黨制度,宣傳解讀黨對歸國留學人員的各項方針政策,幫助他們解疑釋惑,進一步堅定政治方向,夯實建設有中國特色社會主義共同思想政治基礎,引導他們将實現個人價值與促進祖國各項事業的發展、實現中華民族偉大複興的中國夢結合起來,進一步增強責任感、使命感和奉獻精神。

  要加強智庫建設,發揮留學歸國人員的才智。要建立海歸人才庫,促使歸國人員積極做好政府的“智囊團”。不少歸國留學人員有較強的參政議政願望,有關部門可以加強與歸國留學人員的聯系和溝通,建立信息反饋機制和對口聯系機制, 搭建動态建言獻策交流平台,聽取歸國留學人員高質量有價值的意見建議。要給優秀歸國留學人員搭梯子、壓擔子,在廣交、深交歸國留學人員朋友的基礎上,重點培養、造就一支專業造詣深、政治素質好、年富力強、知名度高的歸國留學人員代表人士隊伍。

  要改善科研環境,促進實體經濟創新發展。在多渠道不斷引進國内外優秀科研人才的同時,也應盡快完善科技體制機制,改善科研環境,增強對歸國留學人員的吸引力。在科研項目申請和創業資金支持方面,應建立協調機制,增加保障途徑,簡化申報程序;在知識産權保護方面,應加大對侵權盜版行為的打擊力度,強化知識産權行政執法和司法職能;在政策服務方面,應擴大服務範圍,由單一服務方式向決策咨詢、産業導向、資産管理、産權保護等專業型服務延伸;在學術便利方面,應盡快完善、增強我國自己的學術搜索網絡。

  隻有通過政策的落地和實施,讓歸國留學人員歸有所依、歸有所成、歸有所得,吸引更多高水平留學人員回國工作、為國服務,以最大程度留住人才,發揮歸國留學人員的真才實幹,努力培養更多的矢志愛國奉獻、勇于創新創造的參與者和實踐者。

   (本文刊登于2019年6月25日《團結報》第8版,系民建朝陽區委在北京統戰理論研究基地中标課題成果)

  

責任編輯:熊茜

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